一、AI招聘平台（综合型）

优土优木

- 提供全流程自动化招聘服务，包括简历阅读、评审、推荐及智能匹配，支持多维度筛选和个性化推荐。

Persona

- 适合零经验求职者，提供全球远程办公机会，涵盖科技行业，支持系统培训与导师制成长路径。

猎云网

- 通过大数据分析快速匹配人才，涵盖社招、校招、内推等多种场景，助力企业高效筛选简历。

二、AI面试与筛选工具

HireVue

- 提供视频面试模拟功能，分析微表情和语音语调，生成个性化反馈，提升面试表现。

1mian.com

- AI智能排序简历，减少人工筛选成本，支持多渠道招聘集成。

Ailison

- 通过自然语言处理技术分析面试表现，辅助HR快速决策。

三、高效招聘管理系统

MoSeeker仟寻

- 覆盖招聘、面试、人才库管理等全流程，支持社交裂变和多场景适配。

三茅招聘管理软件

- 提供简历自动转化、面试提醒等高效管理功能，实现招聘流程透明化。

四、其他工具推荐

Boss Direct Hire：

支持与老板直接沟通，但需注意信息真实性。

智联招聘：老牌平台，资源丰富但反馈时效性一般。

选择建议：

企业用户优先考虑AI招聘系统（如优土优木、猎云网），提升效率。

求职者可结合AI面试工具（如HireVue）与综合招聘平台（如Persona）使用。

注意辨别免费工具的真实性，建议从权威机构或高口碑平台选择。

以上工具可根据具体需求组合使用，建议先试用1-2款核心工具，评估效果后再全面投入。